بررسی عوامل تاثیرگذار بر اجرای موفق بازمهندسی فرایندهای کاری در سازمانهای دولتی ایران (شهرداری اصفهان)
thesis
- وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه شهید بهشتی
- author سمیه کریمی
- adviser علی رضاییان محمدعلی حقیقی
- Number of pages: First 15 pages
- publication year 1387
abstract
چکیده ندارد.
similar resources
بازمهندسی فرایندهای کاری در سازمانهای دولتی: ضرورتی اجتناب ناپذیر در بخش دولتی
Studies show that private sector organizations in many developed countries utilize Business Process Reengineering (BPR). Management theories indicate that BPR has spilled over to these countries' public organizations as well. While defining BPR and its methodology, this article focuses on characteristic features of state-owned organizations and on how these features impact the implementation o...
full textشناسایی عوامل مؤثر بر اجرای موفق نظام برنامه‌ریزی منابع سازمان (ERP) در سازمان های دولتی
Today, Enterprise Resource Planning (ERP) systems have emerged as the core of successful information management of organizations. Yet a great number of ERP implementations were failed because organizations consider buying of ERP systems as adequate by itself. Enterprise Resource Planning (ERP) systems are highly complex information systems whose successful implementation is influenced by a larg...
full textبررسی عوامل موثر بر مسئولیت اجتماعی سازمانهای دولتی ایران (نیروگاه برق طرشت)
هدف از این تحقیق، سنجش میزان مسئولیت اجتماعی سازمانهای دولتی ایران و بررسی رابطه بین چهار عامل موثر(بعد اقتصادی، بعد اخلاقی، بعد اجتماعی و بعد زیست محیطی) و مسئولیت اجتماعی در سازمانهای دولتی ایران (نیروگاه برق طرشت)، می‌باشد. روش تحقیق توصیفی-همبستگی است .جامعه آماری عبارت است از مدیران سازمان نیروگاه برق طرشت می‌باشد. در تجزیه و تحلیل داده ها، روش آزمون همبستگی اسپیرمن مورد استفاده قرار گرف...
full textشناسایی عوامل مؤثر بر اجرای موفق نظام برنامه ریزی منابع سازمان (erp) در سازمان های دولتی
اکنون نظام برنامه ریزی منابع سازمان1 یا (erp)، عامل اصلی مدیریت موفق اطلاعات در سازمان ها است. اما استقرار بسیاری از نظام های (erp) با شکست مواجه شده است. زیرا مدیران سازمان ها فکر می کنند که صرفاً خرید نظام (erp)، کافی است. نظام های برنامه ریزی منابع سازمان، نظام های اطلاعاتی بسیار پیچیده ای هستند و عوامل بسیاری بر استقرار موفق آنها تأثیر می گذارند. سازمان ها باید از مهمترین عوامل مؤثر در استقر...
full textعوامل تاثیرگذار بر پذیرش و کاربرد اینترانت در سازمانهای دولتی منطقه چابهار
اینترانت کاربران متعددی دارند و از آنها برای توزیع اشکال مختلف اطلاعات در سازمان ها استفاده می شود. از این شبکه ها، برای فعالیت گروهی و اشتراک طرح های گروهی در سازمان، دسترسی کنترل شده به اسناد مالی سازمان، استفاده از مدیریت دانش، مطالب پژوهشی، آموزش برخط می باشد. اینترانت چنان سریع و موثر است که امروزه مورد توجه بسیار زیاد قرار گرفته است، به طوری که به عنوان یک انقلاب اطلاعاتی دیگر تلقی می شود...
بررسی عوامل کلیدی مؤثر بر کاربرد فناوری اطلاعات در سازمانهای دولتی ایران: کاربرد روش دلفی
در این مقاله، نتایج بررسی عوامل کلیدی مؤثر بر کاربرد فناوری اطلاعات در سازمانهای دولتی ایران با روش دلفی ارائه شده است. به این منظور ابتدا درباره فناوری اطلاعات توضیحی داده می شود و سپس با ارائه شواهدی از شکست و ناکامی در کاربرد این فناوری در سطح ایران و جهان، مسأله پژوهش تعریف خواهد شد. مرور پژوهشها و مطالعات پیشین در زمینه عوامل موفقیت و شکست کاربرد این فناوری در بخش دولتی و جمعبندی آنها، بخش...
full textMy Resources
document type: thesis
وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه شهید بهشتی
Hosted on Doprax cloud platform doprax.com
copyright © 2015-2023